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Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Fachkraft für Hygieneüberwachung o. ä. als
Hygienekontrolleur / Gesundheitsaufseher (m/w/d)
für den Fachbereich 60.50 - Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz.
Als Hygienekontrolleur / Gesundheitsaufseher (m/w/d) ermitteln Sie bei meldepflichtigen und übertragbaren Krankheiten und überwachen Wassergewinnungs- und Wasserversorgungsanlagen sowie Schwimm- und Badebecken, einschließlich ihrer Wasseraufbereitungsanlagen mit Entnahme von Wasserproben.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte:
- Ermittlung bei meldepflichtigen und übertragbaren Krankheiten sowie in Absprache mit dem Amtsarzt (m/w/d) Einleitung von Interventionsmaßnahmen nach Infektionsschutzgesetz (IfSG)
- Infektionshygienische Begehungen von überwachungspflichtigen Einrichtungen nach dem IfSG und dem Hessischen Gesetz über den öffentlichen Gesundheitsdienst (HGöGD) in Zusammenarbeit mit dem Amtsarzt/der Amtsärztin
- Überwachungstätigkeiten nach Trinkwasserverordnung
- Überwachung von Wassergewinnungs- und Wasserversorgungsanlagen sowie Schwimm- und Badebecken, einschließlich ihrer Wasseraufbereitungsanlagen mit Entnahme von Wasserproben
- Prüfung von Planungsunterlagen zu Bauvorhaben und Projekten mit eigenverantwortlicher Erarbeitung von Stellungnahmen auf dem Gebiet der Bau- und Siedlungshygiene, bei Bedarf mit Vor-Ort-Begehungen, und Beratung von Bauherren, Architekten, Ämtern, Einrichtungen u. a.
- Bewertung von Messergebnissen, Erarbeitung von Stellungnahmen sowie Anordnung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr
- Erfassung der Labor- und Messergebnisse sowie Eingabe der Daten in die Fachsoftware (surv.net, TEIS)
- Überwachung von frei verkäuflichen Arzneimitteln außerhalb von Apotheken
- Zusammenarbeit mit anderen Behörden
- Öffentlichkeitsarbeit
Wir erwarten:
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d), Gesundheitsaufseher (m/w/d) oder zur Fachkraft (m/w/d) für Hygieneüberwachung
- Kenntnisse in der Anwendung des Infektionsschutzgesetzes, der Trinkwasserverordnung und weiterer einschlägiger Rechtsgrundlagen des Öffentlichen Gesundheitsdienstes
- Im Idealfall erfolgreich absolvierte Schulung als Probenehmer (m/w/d)
- Gute PC-Kenntnisse (MS Office)
- Kenntnisse der Fachsoftware ISGA sind wünschenswert
- Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten:
- Flexibles Arbeitszeitmodell, aber mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt
- Eine Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes
- Betriebssportangebote
- Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter
Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9b TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis wird ausdrücklich angestrebt.
Ihre Bewerbung:
Ihre aussagefähige Bewerbung reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 26. Mai 2023 unter
ein oder alternativ in schriftlicher Form an:
Kreisausschuss des Hochtaunuskreises
-Personalservice- | Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 | 61352 Bad Homburg v. d. Höhe
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Frau Dr. Friebertshäuser, 06172 999 6500) gerne zur Verfügung.